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Place of work: Austria, Linz-Wels
Type of job contract: full time

Required education: Higher education, college included
Offered salary: Not specified
Number of positions: 1

Working area

Legal, social science and artistic professionals
   Legal professionals
        Lawyers

JOB DESCRIPTION:

Wir suchen für einen unserer Kunden in Wels ab sofort 1 Jurist/in Aufgabengebiet: - Umfassende rechtliche Betreuung der Geschäftsfelder (Schwerpunkt Baurecht, Vertragsrecht, Vergaberecht) in einem stark projektorientierten Umfeld - Vertragserrichtung (auch in Zusammenhang mit Ausschreibungen) - Prüfung und Kommentierung von Verträgen - Ausarbeitung von Stellungnahmen und Erstellung von Handlungsempfehlungen für Kunden - Baustellenmonitoring - Ausarbeitung und Durchführung externer Schulungen Qualifikation: - Abgeschlossenes Rechtsstudium - Sehr gute Auffassungsgabe, strukturiertes Denken und Fähigkeit zum präzisen Formulieren - Problemlösungskompetenz zur raschen Analyse und Darstellung von komplexen Sachverhalten - Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft - Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Dienstzeit/Ausmaß Voll- oder Teilzeitbeschäftigung ab 25 Wochenstunden nach Vereinbarung Entlohnung: - Kollektivvertraglicher Mindestgehalt von brutto EUR 1.761,69 pro Monat. Je nach fachlicher Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung wird eine Überzahlung vereinbart. Diese Stelle wird über ein VORAUSWAHLVERFAHREN des AMS Wels besetzt. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der AUFTRAGSNUMMER * 7736994 * per E-Mail an: sfu.wels_1@ams.at z.Hd Herrn Brunmayr, AMS Wels, Salzburgerstraße 23, 4600 Wels Wenn Ihre Qualifikationen den Anforderungen entsprechen, werden Ihre Unterlagen weitergeleitet und Sie werden direkt vom Betrieb telefonisch oder per E-Mail kontaktiert. Das Mindestentgelt für die Stelle als Jurist/in beträgt 1.761,69 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Work hours:

  • Without entering work hours

Requirements




source: https://www.ec.europa.eu/eures

  
     


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